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个人背景:
管理学学士,国家二级企业人力资源管理师
现任职于某本土TOP3物业集团公司,曾就职于宏远集团、瑞峰集团
13年人力资源管理职业经历,人社局特聘职业能力建设专家
服务特色:
管理学科班出身,一直致力于企业人力资源管理实践,读书及工作期间累计实习和工作公司达8家以上,覆盖国有企业,国有银行,专业人力资源公司,民营上市企业,行业包括国有银行、人才公司、地产集团、互联网创新企业,在13年人力资源从业过程中,筛选简历10万+,面试候选人10000+,曾在民营地产集团公司主导实施过”双百人才引进计划“,推动企业战略转型。
辅导经验:
个人对国有企业、民营上市公司、互联网大厂面试、技能培训有丰富的辅导经验,对优秀企业的新商业人才标准有系统认知与实践,有完整的辅导方案和系统的知识体系、累计辅导人数达300+,辅导改进后的简历面试通过率达80%以上,先后帮助多位学生从申请到面试斩获四大银行及互联网大厂的Offer。