有不少招聘方在招聘信息中会列明，拥有某些特长的候选人可以优先考虑，此时，你写上相应的兴趣特长，可以增加简历的网申通过率。例如招的是UI设计师，你摄影技术了得会被优先考虑；招销售或者投行从业者，需要长期出差，工作压力大，那么有健身和旅游爱好的候选人会更受青睐；例如你应聘一家宠物用品电子商务公司，如果有过养宠物的经验无疑会

简历中要求写的技能一般是指你所掌握的软件技能或应届技能，也包含一些工艺流程等。技能与岗位直接挂钩，如果是偏技术的岗位，建议直接在简历初始（基本信息之后，其他信息模块之前）列出自己所具备的技能，因为该类岗位技能和经验直接挂钩，在简历重要位置花大量篇幅撰写，会更中用人单位下怀。

荣誉奖项是简历中重要的组成部分，尤其是对于高校、科研院所和事业单位对这个领域极为重视。荣誉奖项在简历中的制作既要看荣誉的多少，荣誉奖项的类别，也要看你简历内容的多少，经历少有经历少的写法，经历多给到荣誉奖项的空间就比较有限，要视不同情况来确定。

丰富的社团和组织经历本身也是大学生活的重要组成部分，绝大多数同学都有过学生会、社团或者参加比赛的经历，这个模块的命名没有明确的规范，可以命名为“校园活动”“组织经历”“活动经历”“比赛经历”“社团经历”“社会实践”等，可根据具体简历的内容来对此模块进行命名。

保研或者寻找技术类的岗位时，科研经历或者技术类的实习经历，应当占据简历中最大的篇幅，当然对技术类的职位应聘也是相同的道理。