工作职责: 1、负责发布招聘信息，收集筛选简历，主动搜索潜在候选人； 2、与潜在候选人进行电话沟通，协调安排面试，并推进面试流程； 3、入职离职的流程对接，环节点进行跨团队协作及工作系统开通等； 4、协助组织和跟进招聘项目，参与招聘流程优化； 5、协助HRBP其他相关工作。 任职要求: 1、本科以上，专业不限，有招聘实习相关经验者优先； 2、熟悉招聘面试流程、常用招聘渠道和常见岗位人才画像； 3、性格外向，良好的沟通协作和学习能力； 4、较强的时间观念，结果导向、细节导向，工作责任心强； 5、CET4及以上，熟练的Office办公软件操作； 6、实习4个月及以上，每周到岗5天，招聘旺季根据工作项目安排调整。 实习津贴：200元/天，按天计算，月度发放