什么是靠谱的职业规划咨询？

一个人的职业规划大致有四个步骤：1.发现个人优势特长，确定职业大方向；2.了解行业，积累相应能力；3.完善优化简历并投递；4.在工作中不断积累行业经验，必要时可以调整职业方向。

当你需要职业规划咨询的时候，应该侧重的点是“职业”，也就是寻求有真实从业经历的人给你进行行业扫盲、技能辅导、简历修改。你不应该找一些本身并没有各行业的真实从业经历、只是对行业有一些理论上的了解的职业咨询师，虽然他们可以帮助你发掘个人优势，却不能带你真正进入行业。对于应届生来说，这样的职业规划也是流于表面的，起不到实质性帮助。

所以，靠谱的职业规划咨询，要找企业在职的、拥有多年行业从业经验的大牛，为你进行专业的答疑解惑。在前期的沟通中，根据你的性格特点和兴趣爱好选择适合的岗位，之后根据个人经历和能力水平确认职业起点，结合时间周期帮你制定专属求职准备方案，最后再结合导师本人多年的行业经验，为你设计短期/中长期职业路径，真正做到职业规划落地可执行。

这样的咨询，才是真正的“有效咨询”，能让你的职业生涯起点更高、未来的路走得更稳。

对于题主找个人规划师还是找机构的问题，选择个人规划师的确有风险的，你需要做大量的功课进行比较，多方面搜集评价，这是一个不小的时间成本。而机构通常来说对导师的选择是有门槛和标准的，你可以相信机构的判断。

接下来的问题是，如何选择机构？

一方面看服务选择的自由度，另一方面看性价比。

现在市面上大部分机构，都是在你付款后给你安排导师，然而这些导师究竟适不适合你？从业经验是否足够匹配你目前的需求？你其实并不知道。虽然在官网上有相关的介绍，但是给到你的选择权非常少。一旦你发现给你提供服务的导师没达到你的预期，这个钱几乎可以说是白花了。

很多人说，那大的机构总归值得信赖吧？毕竟名气摆在那里，用户也多。然而实际上，我们在网上都见过不少用户对知名机构的吐槽，大多都是说，机构的态度在自己付费前后天差地别，销售说的和导师做的完全不是一回事，自己花了不少钱还享受不到好的服务。

大机构价格高是众所周知的，然而这些钱相当大一部分给了平台用于日常运营维护、宣传推广，属于品牌溢价。而且，由于资本的逐利性，这些大平台永远在追求更低的人工成本，即更廉价的改简历老师。600元的费用，可能平台只分给导师100元，导师拿到的钱并没有比在其他机构当导师的多出多少，所以你能指望导师能给你提供多么尽心尽力的服务吗？由此看来，贵的不一定就好，便宜的也不一定就差，能够选择到最适合自己的导师才最好。

而且，绝大多数机构是根据求职者工作年限来计算的，工作时间越久，付费咨询的价格越高，这种一刀切的付费模式实际上很死板。

那么，有没有一家机构，既能让用户实现导师的自由选择，又能够在价格上实现合理定价呢？职徒简历可以满足这两个需求！

俗话说得好，术业有专攻。在职徒简历，你可以根据自己的工作年限、行业背景来选择最适合你的导师，而不是平台给你强行匹配。在职徒官网，所有导师的背景都是可查的，服务数量和服务满意度也清晰可见。价格也公开透明，你可以根据自己的预算来进行选择。

职徒平台上的导师服务，从100-1000元不等，跟其他平台相比，价格还是非常有竞争力的。平台还会时不时发放导师辅导优惠券，现在还有百万补贴优惠活动。

 

当然，不仅仅是价格友好，职徒的导师服务质量也是有保证的。平台所挑选的导师都经过了身份核实和胜任能力考查，导师质量优于市场其他机构的平均选拔标准，如果导师存在态度不积极、不按时进行辅导的情况，平台也有非常严格的监督机制。

一般来说，这些导师就是工作之余在平台上兼职做个副业，但副业的时薪肯定是根据主业时薪来定价。像年入70万+的人，做副业肯定要时薪更高些，同时他们的资历和背景肯定就不是一般人能够达到的高度了。

这些导师的资历和背景决定了他们的年薪，故而年薪也决定了他们在职徒简历进行职业咨询、简历修改的时薪。只要在你能够承受的范围之内，你的选择肯定是物有所值。