计划进外企，需要在哪几个大方面做准备？

在上海不同规模的外企工作十多年，从翻译本地化相关工作，到办公室经理，到总裁助理，到亚太区大客户管理，再到转换跑道做职场方面的咨询。结合我的实战经验，分享几点，大家可以相应准备，相信对你们会有帮助。

这个是大的方向，具体岗位的工作上还需要针对性地准备。有意向公司或岗位，可以具体和我沟通咨询。

英语水平

基本上我认为这是个绕不过去的槛儿。如果想进外企的小伙伴们，要关注下自己的英文水平。这个因不同岗位对英语要求高低不一，即使不能顺畅地讲英语或很高的英语水平，至少要能看懂英文邮件、回复英文邮件。因为500强的外企大多数邮件都是英文的。

不同的岗位对英语要求水平不一样，稍后文章中关于这一点会做更详细的介绍，有兴趣的小伙伴可以关注跟进，会有更多关于500强外企简历面试准备等相关文章。

专业技能

优秀的公司当然希望找到的是优秀的人才。在申请入职的岗位上，我们要有能拿得出手的经验和专业能力，证明我们可以很好地胜任工作。这在相应的简历和面试准备上可以有技巧的针对性准备，体现自己胜任的能力和资质。

沟通能力

在一个大的环境中，尤其是涉及到很多团队配合，优秀的沟通能力是必须的，证明自己可以很好地参与和协调团队工作，很好地融入公司环境和文化。不言而喻，沟通能力在我们的现实生活和职场发展中极其重要。在过往的咨询案例中也有专业技能强但因沟通能力欠缺而导致职场发展不顺。这个可以通过调整思维和有计划性地来提升。

A nice person

这是我在工作场合中经常会听到的词，你是不是一个很好的人。这个好，其实比较抽象，例如，真诚、正直、稳重，等等。是你给人的感觉，也是你自己真实品质的体现。大家可以思考下，你想竖立什么样的职场形象？这样的职场形象是否会帮助你职场发展顺利？欢迎留言分享。

具体岗位面试辅导，和我预约咨询。