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基金债券交易员、券商债券交易员和银行债券交易员之间有什么区别吗？
Sandy Cao
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是的，三类不同机构的债券交易员确实存在区别，但我不太同意简单粗暴对三者进行排序。
作为前债券交易员，今天结合我自己的工作经历来做简单分享，供大家参考：
1、成长性
这个维度其实不仅仅和工作有关，更重要的是和个人性格以及平台大小有关。
个人性格比较好理解，如果生性喜欢社交，那么券商能够给你的业务灵活度无疑是最大的。
而且一旦在圈内吃得开获得市场老人认可后，其实是很能够积累个人“资源”的，哪怕日后跳槽去其他机构，也有可能把业务关系带着一起走，在券商做交易员更加看重的是你这个人本身是不是靠谱。
这也是为何经常券商的跳槽是整个团队一起挪动的，找到一个愿意带你的前辈非常重要，同样的，你要先表现出相应的价值，大佬是不会无缘无故提携小白的。
平台大小方面，起步去大机构永远是最稳妥的选择，尤其是市场不好的时候，唯一需要纠结的是如何进去，而不是值不值得进去。
2、薪资福利
这个问题不妨这样回答，券商是最市场化薪资的，能者多得。
基金和银行交易员相对比较稳定，而且薪资和机构规模有时候会呈现微笑曲线，也就是一些激进的小机构和超大平台福利较好，结构这块比较固定，“业务提成”这种东西比较少，比较适合顾家又细心的女生选择。
3、工作强度
工作强度这个维度首先需要定义这个概念，何为工作强度。
单纯从工作时长来看，遇到调休的时候非银机构是照样休假的，而银行还得上班，年末的盘点更是辛苦。
但是券商的交易员下班之后经常还要穿梭于各种饭局，约见各种大腿“勾兑”业务，准确来说，卖方可能不太有真正的下班这种概念。
所以强度这个事情要看个人如何对待这份工作了，如果自带资源或愿意付出的话，券商交易员自由度的特性又一次显现出来，只要出色完成业绩哪怕不去打卡上班领导也会网开一面。
总结起来，选择不同类型的交易员先要审视自己的优势，没有最好的岗位只有最适合自己的岗位。
话题
债券交易员
发布时间：2023-05-08
发布
Sandy Cao 
擅长金融行业职业规划与求职技巧
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