入行债券交易员的难度大致是这样排列的:内部推荐>工作经验>专业背景。
因为债券交易员属于一个基础性岗位,招收债券交易员的机构主要有以下几类:
1、银行(包括国有大行、股份行、农商行以及农联社,一般属于金融市场部或者同业部)
2、券商(包括券商自营和券商资管两个方向,根据资金来源分属于投资部或固定收益部)
3、基金(包括公募和私募,这里需要注意,私募水很深,路子比较野,选择的时候需要擦亮眼睛)
4、信托(一度是各种通道盛行)
5、保险(法定假日调休的时候,保险是和银行一样要上班的,而券商则可以放假)
6、财务公司(各种大集团成立的财务公司,属于金主)
7、货币中介(指的是国际、国利、平安利顺、中诚宝捷思,补上这一条主要是因为机构和中介之间也有经常的人员互相流动,如果新人无法直接做交易员也可以考虑“曲线救国”的策略,当然中介做得好也是轻松又赚钱的,一些老broker年薪百万也是不奇怪的)
其中,招聘需求方面(或者说流动性)最大的应该是券商和基金,所以新人如果想入行优先考虑这两类。
然后需要首先评估一下自己的性格,如果是外向型热爱社交建议去券商,内向型心思细腻的建议去基金。
总体来说债券圈是一个people business,要想做得好就是广交朋友。
正因为如此,每年都有一个交易员大会,也可以说是大型网友见面会,互相换换名片“勾搭”一下。
因为债券交易员谈业务最主要的工具是QQ,你没看错,每天上班打开几十个窗口。
曾经有大楼的清洁阿姨以为我们是传销,每天啥也不做就聊QQ嘴巴里大谈几个亿的生意。
总结一下,入行最直接的方式就是请人帮推一下简历,无论是亲友还是校友,再次强调这一行非常讲究圈子文化,比如著名的“人大圈子”“东北圈子”,都是优先内部消化业务的。
如果身边没有熟人,又错过了实习机会,那么去51job或者猎聘试试运气,券商的债销常年有招,基金偶尔扩充规模的会忙不过来也会放出一些交易员岗位。