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谭惠茜
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教育经历
深圳大学
人力资源管理
本科
2015年09月 - 2019年06月 2015.09 - 2019.06
工作经历
XX信息技术有限责任公司
培训专员
2021年10月 2021.10
  • 人力资源框架搭建:负责开发加油站人力资源矩阵,涵盖薪酬规划、绩效考核制定、现场管理制度设计等内容,帮助加油站搭建完善、健康的人力资源架构;
  • 从0到1搭建公司内部新员工培训体系,帮助公司高效筛选合适人选,助力新人迅速适应并上手工作,体系辐射受众150+人次;
  • 通过市场调研,负责开发多样化课题,组织各部门参与新品介绍、行业资讯、竞对分析、案例剖析等多元化内训达30余场;
  • 作为服务培训项目主要负责人,既带领团队又亲下项目,曾多次负责国企(中石化)、多省份民营油站的服务培训项目,是多家加油指定的服务培训讲师,主讲培训达50余场。 
  • 通过公众推文(20篇)、短视频拍摄(40个)、个性化营销活动方案制作(50份)等多种形式,向加油站持续输出有价值的营销、管理、案例分析、产品介绍内容。
XX有限公司
培训专员
2019年06月 - 2021年10月 2019.06 - 2021.10
  • 从事工厂培训并拟定年度、月度培训计划,按计划实施培训落地,有效性验收,年度培育60余门课程,参培人数200余人,培训合格率85%;
  • 梳理关键岗位后备台账, 输出各节点后备培育计划,为后备梯队蓄水。管理人员后备培育25人,培训合格率90%,技术骨干后备培育32人,培育合格率93%;
  • 承接集团培育项目,组织项目报名、协调项目开展、项目总结,年度集团性培育管理人员6人,技术员参与培育8人,出勤率100%;
  • 小微开展员工校企技能培训,完成申报政府补贴,21年技能培育合计308人,收益46.2万元;
  • 企业讲师挖掘与开发,搭建讲师团队31人,高级讲师6人,讲师20人,讲师助理5人,培训参与度85%。
技能/证书及其他
  • 技能: PPT (熟练掌握商务PPT制作) Excel (掌握数据透视表)
  • 证书: 计算机 (二级) 注册会计师 (通过会计、税法)
  • 爱好: 钢琴 (10级) 跑步 (参加过3次马拉松比赛)
  • 其他: 英语六级 (598) 日语二级
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