经常看到脉脉里面的信息：

腾讯一面挂

字节二面挂

百度三面挂

京东3面挂

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人生如此跌跌宕宕，我们的求职生涯难道就该如此断送了吗？

作为一名过来人的角度哈，应该有台上半个小时，台下十年功的功底精神，面试不仅仅是考验一个人的能力，而且还考验一个人的情商以及处理事情的应变能力，你如果拿面试当靶子天天练习射箭，基本98%都是运气，命中 的概率全靠老天来拯救。

那么面对千篇一律的面试，我们应该如何准备面试呢？

1.面试前，

面试前，你需要的是应聘公司的，产品类型，以及多花点时间分析竞品公司的策略，但从这点你可能需要花更多的时间来研究提炼公司真正的精华，以及产品核心，比如腾讯，主打的是社交，游戏，那你要研究字节的社交都是以什么方式，策略，字节是以短视频的方式。附属核心社交的商业模式等等。除此行业之外，你更应该给自己建立等级金字塔，所谓的金字塔就是，难易等级分层，你目前的能力停留在哪一层。

  另外，如果你拿到面试邀请，是小型公司，不知名的，那么你需要分析公司的业务，融资状态，地点分布，地理位置位置也能看出一家公司的核心价值，分析公司的业务或者公司发展靠不靠谱。

如果你去的是腾讯、百度、字节这样的公司，那么你要多花时间来准备，比如说你可以找你应聘公司内部的前辈、学长学姐来进行综合模拟面试，这样的话查缺补漏，往往能在面试当中，技高一筹，游刃有余，因为大公司的现象就是往往一个岗位可能有10-20个候选人，你需要的是要在这10-20人里面胜出，如果没有相对性的准备，基本都会挂了。

2.面试中

当你在处于面试的时候，表达问题要尽可能的语言简洁、精炼、直击要害，这样的候选人往往能够分析事情的只要层次和重点，所以面试其实有点像汇报一样，把你的过往能够清晰的表达出来。如果语言太过于啰嗦，言而不实，反而会让面试官觉得你对自我定位不清晰，所以你要精准的表达出你的亮点和能力，语言逻辑要层次分明，话不多讲，我就给个脑图，仅供大家参考。

面试后

面完试之后，无论结果好于坏，都要清醒的认识到自己的不足点，多复盘笔记和多看面试经验，做到能够下一次的面试当中更加精彩，综合来讲，你要把每次面试当成是一场笔试和练习，无论结果好于坏，我相信你都会新的offer的。